Företaget "Velesstroy" - recensioner. Velesstroy: medarbetarrecensioner

Innehållsförteckning:

Företaget "Velesstroy" - recensioner. Velesstroy: medarbetarrecensioner
Företaget "Velesstroy" - recensioner. Velesstroy: medarbetarrecensioner

Video: Företaget "Velesstroy" - recensioner. Velesstroy: medarbetarrecensioner

Video: Företaget
Video: Coca-Cola - Bigger Than You Know 2024, November
Anonim

Så idag ska vi försöka studera vilka recensioner som finns kvar om ett mycket känt företag. "Velesstroy" - det här är vårt studieämne. Grejen är att det här företaget alltid behöver nya medarbetare. Låt oss studera med dig så snart som möjligt vilka recensioner om Velesstroy LLC som lämnas av nuvarande och tidigare anställda. Baserat på deras erfarenhet kan du förstå vilka fördelar och "fallgropar" du stöter på när du söker ett jobb i detta företag.

Velesstroy recensioner
Velesstroy recensioner

Titta

Den första punkten som folk ofta uppmärksammar är skiftarbetesmetoden. Å ena sidan är detta ett väldigt bra sätt att tjäna pengar. Å andra sidan är det ett enormt ansvar. Och detta passar inte alla anställda. Alla kan inte tillbringa 2-3 månader borta från familj och vänner, under svåra naturliga förhållanden och bristen på välbekanta bekvämligheter. Det här jobbet är för de ihärdiga och modiga, dedikerade till sitt arbete och redo att offra hemmets bekvämligheter för sin egen utveckling och karriär i ett stort företag.

Saken är att det praktiskt taget inte kommer att finnas någon ledig tid på vakten. Ett plusDessutom är arbetsschemat här inte heller det bästa - 3 månader / 3 veckor. Det vill säga, efter att ha tillbringat cirka 90 dagar i en så spänd miljö, kommer du bara att vila i 21 dagar. Och sedan om igen.

Velesstroy LLC får smickrande recensioner från anställda som innan de kom hit lyckades arbeta på rotationsbasis i andra företag. Varför? Nu ska vi ta itu med detta. Saken är den att på de allra flesta ryska skift tvingas specialister tillbringa 16-18 timmar om dagen på sin arbetsplats, oavsett väder, ofta utan ens handskar och annan skyddsutrustning.

I Velesstroy får varje anställd en ny uppsättning overaller, anställda är begränsade till att gå till byggnadsarbete vid ultrahöga och ultralåga temperaturer, under kraftiga regn och snöfall utförs arbetet inomhus.

Lön

Den andra punkten som folk uppmärksammar är lönerna. Företaget lovar karriärtillväxt, samt en god inkomst. Naturligtvis beror detta i första hand på kompetensen och behärskning av en viss specialist, hans önskan att utveckla och förvärva nya kompetenser. Det finns många exempel i Velesstroy när anställda växte upp och byggde en karriär på en byggarbetsplats. Utvecklingen av medarbetarna utförs av en speciell avdelning "Corporate University".

LLC Velesstroy recensioner
LLC Velesstroy recensioner

Velesstroy får feedback från anställda angående löner. Sammantaget är pengarna som betalas ut fortfarande värt det. Proffs på mellan- och juniornivå får konkurrenskraftiga vita löner,över branschgenomsnittet. Det beror såklart på vilken position du väljer. Så du bör ta hänsyn till detta faktum.

Boende

"Velesstroy" (LLC) får mycket positiv feedback från anställda angående boende. Till saken hör att alla som får jobb på företagets anläggningar förses med gratis bostad i ett rotationsläger eller en hyreslägenhet. Problem med överbeläggning av rum är extremt sällsynta och snarare undantaget från regeln.

velesstroy anställdas recensioner
velesstroy anställdas recensioner

Dessutom får arbetare omedelbart tre gratis måltider om dagen. Att döma av recensionerna är maten god och hemlagad. Det är känt att vissa företag som arbetar i skift inte tillhandahåller boende och måltider till sina anställda. Och "Velesstroy" tillhandahåller alla bekvämligheter för att uppfylla sina plikter.

Velesstroy anställdas recensioner
Velesstroy anställdas recensioner

Livsvillkoren på arbetsplatsen, såväl som i bostaden, är helt acceptabla. Det finns också en gratis matsal och en toalett med dusch. Generellt sett ett bra alternativ för skiftarbete. Om du är redo att klara av ett hektiskt arbetsschema, kan du säkert lita på det här företaget och få ett jobb. Det är trots allt här du kan garanteras goda tjänstevillkor i tjänst. Och allt detta är officiellt, utan bedrägeri.

Sociala garantier

Men det är inte allt som finns att säga. Velesstroy får recensioner om många faktorer. Och vi ska nu studera de mest populära av dem. Till exempel sociala garantier ochfullt soci alt paket. Och vårt nuvarande företag just inom detta område får också de mest positiva svaren. Det är trots allt hon som garanterar ett fullt soci alt paket för inhyrda arbetare. Dessutom, som tidigare nämnts, erbjuder den gratis bostäder och mat.

Velesstroy recensioner
Velesstroy recensioner

Som i alla seriösa företag, i Velesstroy, är betald semester ett obligatoriskt villkor. Dessutom har olika anläggningar egna lönebestämmelser, övertidsersättning, bonusar och regionala ersättningar.

Society

Andra anställda och miljö spelar också en viktig roll för många. Och det är därför många lämnar feedback om just denna indikator. Recensioner om Velesstroy bekräftar: företaget har en varm kollektiv atmosfär, de vänligaste människorna, det finns en känsla av ömsesidig hjälp och en "känsla av armbåge", beredskap att hjälpa och stödja när som helst. De som har arbetat i företaget länge säger att de hittar riktiga vänner här, nära i själen och likasinnade från hela landet.

Men när det gäller affärsrelationer med ledningen är recensionerna av Velesstroy inte så entydiga. Självklart bygger arbetet på principerna om ömsesidig respekt för företagets värderingar och de anställdas intressen. Men samtidigt upprätthålls strikt disciplin på anläggningarna, på grund av höga säkerhetskrav. Du måste förstå att en slarvig och försumlig inställning till arbetet är oacceptabel här, du kommer inte att kunna smita av dig.

velesstroy ooo anställdas recensioner
velesstroy ooo anställdas recensioner

Sammanfattning

Så, idag är vi med digbekantade sig med åsikterna från anställda i detta företag om Velesstroy. Som ni ser är inställningen till henne mest positiv. Det uppnås genom en vänlig attityd, vänlig atmosfär och anständiga löner.

Trots sin enorma skala försöker företaget ta hand om sina anställda, är tryggt och stabilt på byggmarknaden, är en av dess ledare och är praktiskt taget inte föremål för konkurrens.

Rekommenderad: