Effektiv arbetstidsfond

2024 Författare: Howard Calhoun | [email protected]. Senast ändrad: 2023-12-17 10:41

Planerad användbar arbetstid - detta beräknas med formeln mängden aktivt och passivt arbete under utförandet av olika operationer på företaget. Detta är med andra ord den tid som planeras för arbetsflödet under en specifik kalenderperiod, nämligen en månad, kvartal eller år. Det beräknas för att inte bara fastställa det erforderliga antalet arbetare, utan också för att identifiera huvudindikatorerna för användningen av arbetsresurser på ett visst företag. För måttenheter tränas h/h (mantimmar) och h/d (mandagar).

För att fastställa ett sådant värde som den årliga fonden för arbetstid, är det nödvändigt att utgå från kalenderstocken. Mängden kalendertid reduceras med antalet lediga dagar under ett år, om detta innebär företagets verksamhetssätt, och som ett resultat kommer arbetstidens standard- eller nominella värde att erhållas.

Men det resulterande värdet kan inte användas fullt ut för att slutföra allt arbeteoperationer. Men ett sådant koncept som en effektiv arbetstidsfond kommer att visa sig när alla sjukdagar, semester och så vidare tas bort från mängden ledighet. För att bestämma det nominella värdet av arbetstiden för en viss anställd är det nödvändigt att subtrahera alla helgdagar och helgtimmar och dagar från den totala kalendertiden. Resultatet blir en period för att utföra de inställda arbetsoperationerna i det etablerade läget.

Arbetstidsfonden, förkortad Tv, som kallas planerad, bestäms utifrån en specifik tidsavvägning för arbete, enligt formeln nedan:

Trv=Psm x (Tk-Tprz-Tu -To-Tpr-Tu– Tv –Tb – Tg) - (Tp+Ts+Tkm)(person/timme)

- Tk är årets kalenderdagar;

- TV är årets helg;

- Tprz är helgdagar på året;

- Det är vanliga och extra semester (dagar);

- Tb är dagarna för frånvaro från arbetsplatsen (sjukdom, förordningar och så vidare);

- Tu är studieledighet;

- Tg är den tid som ägnas åt att utföra offentliga och statliga uppgifter (värdet bestäms statistiskt för ett visst företag);

- Tpr är frånvaro som är tillåten enligt lag;

- PSM är arbetsskiftets varaktighet;

- TKM är förkortade arbetsdagar för ammande mammor;

- Tp är förkortade arbetsdagar för tonåringar;

- Ts är förkortade arbetsdagar före helgdagar.

Antalet Tu, Tb, Tpr, Tg, Tpk, Tp - arbetsfria dagar av goda skäl - de bestäms strikt avarbetslagstiftning baserad på genomsnittlig statistik för det senaste året.

Referensinformation:

Som många års redovisningspraxis visar är cirka tolv procent av den vägledande arbetstiden tillfälliga förluster. Därför, för att utföra grova beräkningar av övergången till den, krävs det att man tillämpar en koefficient på 0,88. Man bör komma ihåg att koefficienten på 0,88 är en statistiskt etablerad sådan inom verkstadsindustrin. Därför kan denna siffra skilja sig betydligt för ett annat företag.