Total lönsamhet: beräkningsformel

2024 Författare: Howard Calhoun | [email protected]. Senast ändrad: 2023-12-17 10:41

För att analysera ett företags resultat använder ekonomer och revisorer en hel del olika indikatorer. Bland dem finns de som illustrerar de övergripande resultaten av företagets ekonomiska aktivitet, andra påverkar smalare områden. Ofta, för att bilda sig en uppfattning om en organisations framgång, räcker det att studera dess övergripande lönsamhetsnivå. Formeln, såväl som dess komponenter och innebörden av numeriska indikatorer kommer att diskuteras i den här artikeln.

Hur beräknas lönsamheten?

Huvudmålet för varje entreprenör, chef eller ledare är att uppnå högsta möjliga resultat i genomförandet av produktion, handel, konsultverksamhet eller andra aktiviteter. Vinst kan säkert betraktas som bevis på framgång. Denna indikator beräknas genom att subtrahera de utgifter som företaget ådragit sig från den totala inkomsten (eller intäkterna).

Huvudindikatorn, som i procentvisar graden av effektivitet i användningen av resurser som är tillgängliga för företaget (material, arbetskraft, finansiell), är den totala lönsamheten. Formeln för dess beräkning är extremt enkel. Detta är förhållandet mellan den erhållna nettovinsten (NP) och den genomsnittliga årliga kostnaden för produktionsanläggningstillgångar (PF) och normaliserat rörelsekapital (NOS): RR=NP / (OF + NOS)x100%.

Med andra ord återspeglar denna indikator den faktiska ökningen av kapital som investerats i ekonomisk aktivitet. Det är lika med förhållandet mellan vinst och tillgångar.

Lönsamt och olönsamt företag?

När den totala lönsamheten (formeln låter dig beräkna den relativa indikatorn, som alltid är högre än noll) är större än ett, betyder det att vinsten överstiger kostnaderna. Företaget är lönsamt. Det ger inkomster. I övrigt kallas företaget olönsamt. En negativ indikator kan endast anges villkorligt om vi tar hänsyn till begreppet negativ vinst (förlust).

Faktorer som avgör lönsamhet och lönsamhet

Mängden vinst och följaktligen lönsamhetsnivån påverkas av många faktorer. De är externa och interna. I den första gruppen ingår de som inte på något sätt är beroende av personalens insatser. Denna kategori inkluderar dynamiken i materialkostnaden, förändringar i produktpriser och avskrivningssatser och en ökning av transporttariffer. För analysen av ekonomisk aktivitet är dessa nyanser extremt viktiga. De påverkar värdet av sammanfattande indikatorer i hela företaget.

Försäljningsvolym, kostnad och total lönsamhet (formeln ges ovan) beror oundvikligen på om det sker förändringar i produktsortimentets struktur. När det gäller interna faktorer speglar de nivån på arbetsinsatsen hos företagets anställda, samt hur effektivt och kompetent ledningen hanterar produktionsresurser.

Indikatorns universalitet

Den övergripande lönsamhetskvoten, vars formel är densamma för alla affärsenheter, håller på att bli en universell indikator. Med tanke på att den är relativ och inte absolut (som vinst till exempel), kan den användas för att jämföra resultatet för flera helt olika företag. Låt oss prata om dem mer i detalj.

Absoluta indikatorer (intäkter, försäljningsvolymer) tillåter inte en korrekt jämförelse, eftersom resultatet inte kommer att vara tillförlitligt. Det är fullt möjligt att effektiviteten och hållbarheten för en organisation med en liten försäljningsvolym kommer att vara högre än för en företagsjätte. När det gäller dess värde likställs företagets totala lönsamhet (formeln gör att du kan beräkna den relativa indikatorn) med effektivitetsfaktorn (COP). Men det är inte allt. Utöver den allmänna indikatorn beräknar de även avkastningen på kapital, produktion, försäljning, personal, investeringar etc.

Generallönsamhet: balansräkningsformel

De flesta typer av lönsamhet beräknas utifrån balansräkningsdata. Detta redovisningsdokument innehåller information om alla nyckelkategorier: tillgångar, skulder, organisationens eget kapital. Formuläret tas fram två gånger om året, vilket gör att ekonomer kan analysera data i början och slutet av perioden. Separata typer av lönsamhet beräknas med hänsyn till följande indikatorer:

• Tillgångar (kortfristiga och långfristiga).
• Equity values.
• Investeringsvolym och andra.

Det är dock extremt fel att beräkna utifrån endast ett av värdena. Korrekt analys förutsätter användning av genomsnittliga indikatorer. För att få dem hittas ett aritmetiskt medelvärde: från indikatorn i början och slutet av den aktuella perioden. Formelns täljare är nettovinst. Och i nämnaren - indikatorn, vars lönsamhet måste beräknas. Men det är inte allt. Den totala lönsamheten (formeln kommer att innehålla de siffror som anges i balansräkningen) beräknas efter att dokumentet har upprättats.

Vad betyder begreppet "avkastning på eget kapital"?

Eget kapital i ett företag är det ekonomiska uttrycket för grundarnas anspråk på företaget. Både för dem och för investerare är indikatorer som kännetecknar företagets kapital extremt viktiga. Var uppmärksam på beräkningen av den totala lönsamheten. Formeln låter dig få ett generaliserat koncept av organisationens tillstånd, dess effektivitet. Baserat på mottagnaDessa investerare fattar beslut som ibland är avgörande för företaget. Med ett direkt intresse av dess framgång och utveckling investerar de sina egna eller lånade medel och förväntar sig att dela framtida vinster med ägaren.

Hur bestäms den totala avkastningen på eget kapital? Beräkningsformeln är följande: förhållandet mellan nettovinst (NP) beräknat för en viss period och det genomsnittliga årliga värdet av kostnaden för eget kapital (IC): RR=(NP / IC)x100%.

Data som erhållits som ett resultat av beräkningar jämförs med liknande indikatorer från tidigare perioder. Ekonomer använder också dessa siffror för att jämföra ett företags resultat med andra företag i en viss bransch. Genom att observera en ökning av den totala avkastningen på kapital drar de slutsatsen att de finansiella resurserna används korrekt. Uppenbar framgång i genomförandet av ekonomisk verksamhet lockar investerarnas uppmärksamhet. Och öppnar vägen för företagsägaren att vidareutveckla sin verksamhet.